试用期是雇主与员工相互考察的关键阶段，当发现员工明显不符合岗位要求时，合理、合法且富有同理心地终止劳动关系，是管理者必须掌握的重要技能，这不仅关乎法律风险规避，也直接影响团队士气与企业声誉，本文将探讨相关沟通技巧与法律依据，并提供基于最新市...
