第一部分：知己——深度自我剖析与定位在面试前，你必须清晰地了解自己,并能将你的能力与招聘专员这个岗位的要求精准匹配，梳理核心能力，准备“证据”招聘专员的核心能力包括：沟通能力、识人能力、抗压能力、执行力、学习能力、数据分析能力，你需要为...
