拓展训练的核心目标是“体验式学习”(ExperientialLearning)，即通过精心设计的活动，让参与者在“做中学”，在亲身体验中反思、感悟，并将所学应用于工作和生活，优秀的拓展训练技巧不仅是组织活动,更是引导和催化学习过程的艺术...
